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「難しい!」とは言うが、「できない!」とは言わない。

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採用情報RECRUIT

企業の将来を創造する最大の財産は人材

 テクノステートでは、会社が成長・進化していく上で最も重要になるものは人的財産であると考えております。企業間の競争はグローバル化し、人材に対して、より「専門性」が求められるようになってきました。テクノステートは「ニーズ」に合った「物づくり」の会社であります。創造的かつ専門性を有する人材集団になることが求められています。「自分しかできない能力を持った人」、「自分が何をすべきかを考えて実行に移せる人」を求めています。

人材採用について
1)インターンシップ採用
2)働きながら学ぶ学生支援採用
3)企業連携として、出向者人材受入れ

  
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